Pengurusan & Kepimpinan

Apakah yang dilakukan oleh Pengurus Besar?

Ketahui Mengenai Gaji, Kemahiran yang Diperlukan & Banyak Lagi

Isi kandunganKembangkanIsi kandungan Tanggungjawab Pengurus Besar

The Balance / Theresa Chiechi



/span>

Pengurus besar, kadangkala hanya dipanggil GM, mempunyai tanggungjawab keseluruhan yang luas untuk perniagaan atau unit perniagaan dalam organisasi yang lebih besar. Peranan ini amat biasa dalam organisasi global atau multinasional yang besar di mana perniagaan dianjurkan mengikut barisan produk, kumpulan pelanggan atau geografi. Pengurus besar biasanya bertindak sebagai eksekutif tertinggi untuk unit dan bertanggungjawab untuk strategi , struktur, belanjawan, orang, hasil kewangan, dan metrik kad skor .

Pengurus Besar Tugas & Tanggungjawab

Tugas dan tanggungjawab pengurus besar merangkumi banyak perkara, tetapi ini adalah antara yang paling biasa. Mereka biasanya mesti:

  • Mengawasi operasi harian unit atau organisasi perniagaan.
  • Memastikan penciptaan dan pelaksanaan strategi yang direka untuk mengembangkan perniagaan.
  • Menyelaras pembangunan matlamat prestasi utama untuk fungsi dan laporan langsung.
  • Menyediakan pengurusan langsung pengurus dan eksekutif berfungsi utama dalam unit perniagaan.
  • Memastikan pembangunan program taktikal untuk mencapai matlamat dan objektif yang disasarkan.
  • Memastikan penghantaran keseluruhan dan kualiti tawaran unit kepada pelanggan.
  • Terlibat dalam aktiviti pelanggan utama atau sasaran.
  • Mengawasi program pengambilan pekerja dan pembangunan bakat utama.
  • Menilai dan memutuskan pelaburan utama dalam peralatan, infrastruktur dan bakat.
  • Menyampaikan strategi dan keputusan kepada pekerja unit.
  • Laporkan keputusan penting kepada pegawai korporat.
  • Terlibat dengan pegawai korporat dalam perancangan strategik organisasi yang lebih luas.

Individu dalam peranan GM ialah generalis yang biasa dengan semua bidang perniagaan dan boleh menyelaraskan proses dan operasi di seluruh organisasi. Pengurus besar biasanya mesti bercakap dalam bahasa kewangan dan perakaunan, operasi, jualan, pemasaran, sumber manusia, penyelidikan dan pembangunan, dan kejuruteraan.

Dalam organisasi yang lebih besar, individu yang dilihat sebagai mempunyai potensi pengurusan am sering bekerja dalam satu siri tugasan, berputar melalui pelbagai fungsi dan secara beransur-ansur mengembangkan kepakaran dan tanggungjawab mereka selama bertahun-tahun.

Dalam organisasi yang lebih besar, pengurus besar melaporkan kepada eksekutif korporat, selalunya ketua pegawai eksekutif atau ketua pegawai operasi.

Gaji Pengurus Besar

Gaji GM boleh berbeza-beza bergantung pada lokasi, pengalaman dan majikan.

  • Gaji Tahunan Median : $52,000
  • Gaji Tahunan 10% Teratas : $102,000
  • Gaji Tahunan 10% Bawah : $34,000

Sumber: Skala bayaran , 2019

Pendidikan, Latihan & Pensijilan

Prasyarat untuk menjadi pengurus besar berbeza-beza bergantung pada keperluan perniagaan dan mungkin termasuk tahap pendidikan, pengalaman dan pensijilan minimum.

  • Pendidikan : Memandangkan asas kepakaran dan pengetahuan yang luas yang diperlukan untuk kejayaan dalam peranan, pengurus besar selalunya mempunyai ijazah lanjutan dengan penekanan pada ijazah Sarjana Pentadbiran Perniagaan (MBA).
  • Pengalaman dan latihan : Pengurus besar biasanya mempunyai pengalaman industri yang mendalam, dan jika mereka tidak muncul melalui organisasi yang lebih besar, mereka berkemungkinan besar mempunyai sejarah panjang bekerja untuk satu atau lebih pesaing dalam industri yang sama.
  • Pensijilan : Beberapa universiti dan institusi pendidikan lain menawarkan program sijil dalam pengurusan am. Majikan biasanya tidak memerlukan calon untuk memiliki pensijilan ini, tetapi mereka boleh memberikan calon kelebihan daya saing.

Kemahiran & Kecekapan Pengurus Besar

Untuk berjaya dalam peranan ini, anda biasanya memerlukan kemahiran dan kualiti berikut:

  • Kemahiran merancang strategik : GM mesti memastikan pembangunan dan pelaksanaan pelan strategik yang jelas untuk organisasi atau unit perniagaan.
  • Kemahiran merancang kewangan : GM bertanggungjawab untuk melihat masa depan perniagaan dan membuat pelaburan utama serta cadangan pelaburan.
  • Kemahiran interpersonal : GM mesti dapat menyokong pembangunan budaya dalaman yang sihat yang mengekalkan pekerja utama dan menggalakkan pembangunan profesional mereka.
  • Kemahiran kepimpinan : GM bertanggungjawab untuk memimpin keseluruhan unit perniagaan atau bahagian sesebuah organisasi.

Tinjauan Kerja

The Biro Perangkaan Buruh A.S projek bahawa guna tenaga dalam pekerjaan pengurusan, secara amnya, akan berkembang 8% hingga 2026, yang sedikit lebih cepat daripada pertumbuhan guna tenaga keseluruhan sebanyak 7% untuk semua pekerjaan di negara ini.

Persekitaran Kerja

Peranan pengurus besar bukanlah sesuatu yang mudah. Seorang GM bertanggungjawab kepada bosnya atau kumpulan korporatnya untuk semua aktiviti unit perniagaan dengan penekanan pada keputusan kewangan. Walaupun GM mempunyai banyak autonomi dalam beroperasi dalam unit perniagaan mereka, mereka biasanya mesti mewajarkan pelaburan yang ketara serta perubahan dalam strategi atau kakitangan utama. Mereka mempunyai semua cabaran menjalankan perniagaan, ditambah dengan cabaran melaporkan kepada kumpulan korporat yang kemungkinan besar tertumpu terutamanya pada hasil kewangan.

Jadual kerja

GM biasanya bekerja semasa waktu perniagaan, tetapi bergantung pada majikan dan tuntutan pekerjaan, mereka mungkin bekerja beberapa hari yang panjang, lewat malam dan hujung minggu.

Cara Mendapatkan Pekerjaan

Kembangkan Kemahiran Pengurusan Anda

Kenali kemahiran pengurusan atasan yang majikan nilai, serta cabaran biasa yang dihadapi oleh pengurus dan cara menanganinya.

Cipta Resume yang Menarik

Tinjau ideal contoh resume pengurusan untuk memastikan anda menonjol di kalangan calon lain dan memasukkan semua yang majikan ingin tahu.

Membandingkan Pekerjaan Serupa

Orang yang berminat untuk menjadi pengurus besar juga boleh mempertimbangkan kerjaya lain dengan gaji median ini:

Sumber: Biro Perangkaan Buruh A.S , 2018